Head of Sider Acquisition

Side is hiring!

About

Our mission is simple and ambitious: to change and disrupt the experience of work.

Side is building the best flexible work platform allowing the fastest growing companies to select and work with great freelancers, who are students and graduates. Every month, thousands of freelancers and companies - like Sephora, Levi's, Etam, E.Leclerc - are using Side on regular bases for short term or temporary work.

Since our launch over 3 years ago, we have grown fast and are now managing thousands of tasks every month in France. We are based in Paris and operate also in Lyon, Lille, Aix-en-Provence, Marseille. We are expanding into new cities to conquer new industries and job categories in the next 12 months. We are now 40+ in the team and are looking for talented and ambitious people to help us grow fast and take care of our Siders and companies.

We have raised a total of 6.3M in Seed and Series A funding and are supported by Connect Ventures (UK investors in Citymapper, Typeform), Xavier Niel (Free), Jacques-Antoine Granjon (Vente-Privée), Aglaé Ventures (French investors in Spotify, Airbnb), Fly Ventures (German investors), The Family and outstanding Business Angels.

What you will do

A propos du rôle

Dans une entreprise opérationnelle et en forte croissance comme Side, la capacité à gérer d'une main de maître la partie "supply" est essentielle. Dans ce cadre, tu seras en charge de créer une nouvelle équipe from scratch qui sera responsable de la communauté de Siders sur les zones essentielles à notre croissance. Tu auras pour mission de construire de nouveaux process et anticiper les besoins et changements pour préparer l’équipe à scale-up. Plus précisément, tu seras en charge de :

Là où on a besoin d'aide

  • Tu travailles main dans la main avec les équipes Sales et Opérations pour établir une stratégie d'acquisition de profils Siders spécifiques dans les zones stratégiques.
  • Tu proposes un plan de recrutement en fonction des besoins identifiés, tout en adaptant intelligemment les coûts opérationnels en fonction de la croissance et gérant le process de recrutement.
  • Avec l'équipe que tu auras créée, tu exécutes cette stratégie au quotidien pour accueillir de nouveaux Siders au sein de la communauté et garantir le remplissage des missions closées par les Sales (ex clients: pour Levi's, Sephora, Go Sport, DB Schenker...)
  • Tu mets en place les KPIs de l’équipe avec l’équipe Business Intelligence et suivre les performances de l'équipe
  • Tu manages au quotidien l’équipe en mettant en place les bons rituels tournés vers la performance et l’humain !

What we are looking for

Qui tu es

  • 3-5 ans d'expériences dans une startup en forte croissance
  • Expérience de mise en place et optimisation de process dans une équipe support en pleine expansion
  • Très forte créativité, prêt.e à tout pour accomplir les objectifs définis ensemble.
  • Excellente capacité d'exécution opérationnelle.
  • Approche data-driven et analytique.
  • Passion pour la tech et notre mission de disrupter un marché traditionnel.
  • Envie de prendre part à une aventure collective exceptionnelle.

Ce que nous offrons

Une aventure avec une équipe passionnée, parmi les plus prometteuses en Europe aujourd'hui.
Offsites & Happy Hours d'équipe réguliers.
Bureaux très confortables au centre de Paris.
Package attractif.
Montée en compétences rapide.
Stage ou alternance envisageables.

Additional Information

  • Contract type: Full-Time
  • Location: Paris, France (75008)
  • Education Level: Master's Degree
  • Experience Level: > 3 years